As taxas de emprego formal de mestres e de doutoras mantiveram-se sistematicamente inferiores às dos homens entre 2009 e 2017 (gráfico 4.7). As taxas de emprego formal dos mestres e dos doutores homens estiveram em média e respectivamente 3 e 5 pontos percentuais acima das taxas das mulheres. Uma das prováveis razões para tais diferenças pode ser o fato de as taxas de crescimento do número de mulheres tituladas em programas de mestrado e de doutorado terem sido muito mais elevadas do que as dos homens ao longo das últimas duas décadas. O número de mulheres que obtiveram títulos de mestrado cresceu 558% entre 1996 e 2017, enquanto que o número de homens cresceu apenas 419%. No caso do doutorado as diferenças entre essas taxas foram ainda maiores. O número de mulheres que obtiveram título de doutorado cresceu 830% entre 1996 e 2017, enquanto que o de homens cresceu 519%.

Em linhas gerais, o declínio recente das taxas de emprego formal de mestres e de doutores afetaram de maneira muito similar as mulheres e os homens.